انتصابات و واگذاری های دقیقه نودی پرحاشیه!
وزیر کار: انتصابات در شرکت های عمومی بوده است ، نامهای که آقای پزشکیان صادر کرده است اصلا مبنای حقوقی دارد ؟
![انتصابات و واگذاری های دقیقه نودی پرحاشیه!](https://static1.fardanews.com/thumbnail/9h0BpwjWdqLS/SdsQBt-jClYzOjYWbHDYcYpUGMkpGTJp3QxTVGxb6TFEAfuHL-lxmP6vnw-e91LUj8MzgTN_QYRhFunG37AjbQ,,/%D8%AF%D8%B3%D8%AA%DA%AF%D8%A7%D9%87+%D9%87%D8%A7%DB%8C+%D8%A7%D8%AC%D8%B1%D8%A7%DB%8C%DB%8C.jpg)
پس از حرف و حدیثهایی که در فضای رسانهای کشور درباره برخی عزل و نصبهای دقیقه نودی در دستگاههای اجرایی شنیده میشد، نامه دو روز پیش مسعود پزشکیان رئیس جمهور منتخب به سرپرست ریاست جمهوری، موضوع را وارد فاز تازهای کرد. حالا «اقتصادنیوز» مدعی شده به اسنادی دست پیدا کرده که عزل و نصب های دقیقه نودی در بخشهایی از دولت سیزدهم را حتی یک روز پس از بخشنامه مهم محمد مخبر تایید می کند. به تازگی نامهای از مسعود پزشکیان رئیس جمهور منتخب خطاب به محمد مخبر سرپرست ریاست جمهوری منتشر شد؛ نامه ای با این مضمون که در همه وزارتخانهها و معاونتها، از عقد و عملیات، عزل و نصب و استخدام نیروی جدید جلوگیری شود به جز در موارد غیرقابل اجتناب.این نامه در حقیقت بیشتر از آن که وجهه حقوقی داشته باشد، سندی بود بر اتفاقاتی غیرمعمول در دستگاههای اجرایی که در روزهای آخر دولت در حال وقوع است.در همین راستا، اسنادی نشان میدهد با وجود نامه محمد مخبر به دستگاه های اجرایی زیرمجموعه دولت در 12 تیرماه مبنی بر اجتناب از انتصابها تا زمان تحویل دولت، در روزهای بعد از ابلاغ این بخشنامه مهم برخی دستگاه ها با تخلف از دستور سرپرست ریاست جمهوری همچنان احکام انتصاب امضا و ابلاغ کردند. اقتصادنیوز مدعی شد که این اسناد نشان می دهد در یکی از معاونتهای وزارت راه و شهرسازی و در شرکت فرودگاهها و ناوبری هوایی ایران نیز طی روزهای اخیر احکامی جهت به کارگیری برخی اشخاص در پستهای گوناگون صادر شده است. حتی به ادعای این سایت خبری،جمعی از متخصصان صنعت هوانوردی کشور میگویند افرادی که اخیرا حکم گرفتهاند، دارای سابقه اجرایی و تخصصی مرتبط نبودهاند که این موضوع میتواند به ساختار کارشناسمحور سازمان لطمه وارد کند. این نامه در حالی از سوی پزشکیان به نگارش درآمد که سه روز پیش، حمیده زرآبادی سخنگوی ستاد انتخابات در توئیتی که در شبکه اجتماعی ایکس منتشر کرد، با اشاره به بخشنامه مهم مخبر به کلیه دستگاههای اجرایی درباره عدم تغییر و جا به جایی در ساختارهای سازمانی و جا به جایی نیروی انسانی، نوشته بود: علیرغم صدور بخشنامه به تمامی دستگاههای اجرایی مبنیبر خودداری از هر گونه تغییر در ساختارهای سازمانی، جابهجایی نیروی انسانی و... تا استقرار دولت چهاردهم، گزارشهای واصله از صدور احکام بیرویه، بدونضابطه و خلاف بخشنامه مذکور در دستگاههای اجرایی و زیرمجموعههای آن خبر میدهد. اما این همه ماجرا نبود و علی اصغر عنابستانی، نماینده مجلس یازدهم که به مجلس دوازدهم راه نیافت، از وزیر کار حکم عضویت در هیئت مدیره صندوق کارکنان فولاد گرفته است.این یعنی برخی مسئولان دولتی با وجود دستور سرپرست ریاست جمهوری، همچنان عزل و نصبها را ادامه میدهند. در ادامه انتصابات و عزل و نصبهای دولت سیزدهم، وزیر صمت، قائم مقام خود، مهدی فرحی را رئیس «کارگروه توسعه صنایع میکروالکترونیک» کرد. با وجود دستور صریح مخبر در مورد انتصابات دقیقه نودی، ولی اسماعیلی نماینده سابق اصولگرا، با حکم صولت مرتضوی عضو هیئت مدیره صندوق بازنشستگی کشوری شد. همچنین محمود صادقی در توئیتی مدعی شد: قابل توجه رئیسجمهور منتخب، دکتر پزشکیان؛ برخلاف بخشنامه کفیل ریاست جمهوری، خبرهایی از نقل و انتقالات نامتعارف دستگاه ها میرسد. ازجمله واگذاری شرکت های پالایش گاز پارسیان، پالایش گاز فجرجم، کشت و صنعت مغان، پالایش نفت آبادان و طراحی و ساختمان نفت از طریق فرابورس به ستاد اجرایی.
وزیر کار:انتصابات در شرکت های عمومی بوده است
در این بین،محمود میرلوحی، فعال سیاسی اصلاح طلب، درباره انتصابات جدید در دولت به «انتخاب» گفت: این کار با توجه به شرایط فعلی نباید صورت بگیرد. دولت جدید در حال آماده کردن خود است و این انتصابات فقط بار دولت را سنگین میکند. در شرکتهای دولتی این نوع انتصابات میتواند هزینهزا باشد. قاعدتاً این کار نباید صورت بگیرد. سیاستهای دولت جدید هم مسلماً متفاوت خواهد بود و این انتصابات دوباره تغییر خواهد کرد. وی درباره لزوم تغییر این مدیران در دولت پزشکیان بیان کرد: اگر این افراد هیئت مدیره شرکتها شوند تا مجمع سال آینده باید برای تغییرشان صبر کرد. اگر در مسئولیتهای دیگر باشند منعی نیست اما هیئت مدیرهها با تشکیل مجمع تعویض میشوند. آقای رئیس جمهور قرار است پیام رأی مردم را منتقل کند و همه را درنظر بگیرد. بنای آقای رئیس جمهور بر شایسته سالاری است. مسئله بانوان و زنان و اقوام در انتصابات ایشان مؤثر است. طبیعتا تغییرات جدیدی در ساختار دولت رخ خواهد داد. مدیرانی که بر اساس دانش و تجربه و صلاحیتهای کافی انتخاب شده باشند، شاید بمانند اما افرادی که با دیدگاههای آقای پزشکیان هماهنگ نباشند طبیعتا باید کنار بروند. سیاست دولت رئیسی یکدستسازی و خالصسازی بود حالا به اجماعسازی ملی وارد شدهایم.در مقابل، آن گونه که ایلنا روایت کرده،سیدصولت مرتضوی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی درباره نامه پزشکیان به مخبر در بحث عزل و نصبها گفت: ببینید دولت مستقر تا آخرین لحظهای که مسئولیت دارد پاسخگوست، هم به مردم پاسخگوست هم به مجلس پاسخگوست و هم به خود رئیس دولت. نامه آقای مخبر در رابطه با دستگاه های اداری است، انتصاباتی که صورت گرفته در شرکتهایی هستند که تابع موسسات عمومی هستند.وی ادامه داد: در رابطه با نامه آقای پزشکیان باید از خودش سوال کنید که ببینید این نامهای که آقای پزشکیان صادر کرده است اصلا مبنای حقوقی دارد یا ندارد؟ مبانی حقوقی این نامه را از خود ایشان سوال کنید و ببینید که آیا عرف بوده؟ رسم بوده؟ قاعده بوده است؟وزیر کار در ادامه ابراز داشت: شما هم به عنوان خبرنگار باید از ما مطالبهگر باشید از ما که کار خود را انجام دهیم، ما آمدیم که کار را انجام دهیم، کار مردم را که نمیشود معطل گذاشت. به عنوان مثال یک شرکتی الان زمان برگزاری مجمعاش است، عضو هیئت مدیره هم کم دارد، خب مجمع بگذاریم یا نگذاریم؟ عقل چه میگوید؟ عقل میگوید کار مردم را نباید کنار گذاشت. وی گفت: اما نامه آقای مخبر ناظر بر دستگاههای اداری است، ما هم مثلا ۵-۶ نفر سرپرست داریم الان، چون نامه ایشان آمد به رغم این که مدت سرپرستی هم تمام شده بود اما نامه آقای مخبر را به عنوان رئیس دولت لازمالاجرا دانستیم و رعایت کردیم، اما در رابطه با شرکتها تابع قوانین شرکتی هستند.
خراسان
دیدگاه تان را بنویسید